คุณแม่มือใหม่ได้รับรางวัลมากกว่า 60,000 ปอนด์ในศาลการจ้างงาน หลังจากเจ้านายที่ “น่าตำหนิ” ของเธอไล่เธอออกในขณะที่เธอลาคลอด Monika Kaminska เคยทำงานในฝ่ายบริการลูกค้าของ Transfast Remittance ซึ่งเป็นบริษัทที่ช่วยคนงานในต่างประเทศส่งเงินไปยังประเทศบ้านเกิดของตนใน Southwark ทางตอนใต้ของลอนดอน เป็นเวลาแปดปีเมื่อเธอตั้งครรภ์ในเดือนเมษายน 2018
ขณะที่ดูแลทารกแรกเกิดในปีต่อมา เธอได้ติดต่อกรรมการผู้จัดการ
Caio Marchesani เกี่ยวกับการกลับมาทำงานในเดือนมกราคม 2020 แต่เธอกลับถูกเพิกเฉยซ้ำแล้วซ้ำเล่า ให้ชั่วโมงทำงานน้อยลงและได้ค่าจ้างน้อยลงในที่สุดเมื่อเธอพูดคุยกับคุณ Marchesani เขาก็ ‘น่าตำหนิและแสดงท่าทีไม่สนใจสิทธิของเธอ’ ในการพิจารณาคดี นาย Marchesani อ้างว่าเขาไม่รู้ว่าเธอเป็นใคร และสภาพการจ้างงานของเธอ ซึ่งศาลเห็นว่า ‘เหลือเชื่อ’
ต่อมาเธอได้รับจดหมายแจ้งว่าเธอถูกไล่ออกเนื่องจาก ‘สถานการณ์ทางการเงิน’ ของบริษัท คณะผู้พิจารณาได้ยิน Ms Kaminska ยอมรับค่าจ้างที่ซ้ำซ้อนเนื่องจากรู้สึกว่า ‘ถูกทิ้งให้อยู่คนเดียว’ เนื่องจากขาดการติดต่อสื่อสารแต่เธอประสบความสำเร็จในการฟ้องเจ้านายของเธอในข้อหาเลิกจ้างอย่างไม่เป็นธรรม ตกเป็นเหยื่อ การเลือกปฏิบัติ และการหักเงินค่าจ้าง ศาลได้รับแจ้งว่าเพียงห้าเดือนก่อนการทดสอบของนางสาวคามินสกา Agnieszka Dyrda เพื่อนร่วมงานของเธอได้รับจดหมายลางานซ้ำซ้อนแบบเดียวกัน
Ms Dyrda พยายามติดต่อเจ้านายของเธอซ้ำแล้วซ้ำเล่าเกี่ยวกับการกลับมาทำงาน แต่ก็ถูกเว้นว่างในทำนองเดียวกัน
ในที่สุดเมื่อเธอพูดกับคุณ Marchesani เขาก็
‘ไม่พอใจมากและบอกว่าเขาไม่มีภาระผูกพันที่จะต้องจ่ายเงินให้เธอสำหรับการลาคลอดและวันหยุดพักผ่อน’ นาย Marchesani ปฏิเสธว่าไม่เคยพูดคุยกับพนักงานของเขาทางโทรศัพท์กับคณะกรรมการ แม้ว่าจะไม่ได้รับการเจรจา แต่ Ms Dydra ก็ยอมรับการจ่ายเงินชดเชยจำนวน 13,332 ปอนด์ คณะผู้พิจารณาพบว่า ‘การขาดการดูแลเอาใจใส่และความรับผิดชอบ’ ของบริษัทต่อสตรีที่ลาคลอดนั้น ‘โดดเด่น’ หลักฐานที่แสดงว่านางคามินสกาถูกไล่ออกเนื่องจากอยู่ระหว่างลาคลอดบุตรนั้น ‘ล้นหลาม’
Natasha Joffe ผู้พิพากษาจ้างงานกล่าวว่า: ‘ในกรณีของทั้ง Ms Dyrda และ Ms Kaminska อาจเป็นเพียงว่าพวกเขาได้แทนที่ผู้หญิงทั้งสองคนด้วยพนักงานที่น่าพอใจอื่น ๆ และสะดวกกว่าที่จะรักษาพนักงานเหล่านั้นไว้มากกว่าที่จะรองรับมารดาใหม่’ คุณคามินสกาจะได้รับรางวัล 61,361.90 ปอนด์
เด็กสมัยนี้ เอ๊ะ? พวกเขาไม่รู้ว่าพวกเขากำลังเกิด ไม่ใช่กับการรักษาครึ่งเทอมที่จะเสนอในสัปดาห์หน้า
เช่นเดียวกับตั๋วฟรีที่ขึ้นไปบน ArcelorMittal Orbitที่น่าทึ่ง อ่านเสียงตะกุกตะกักใน Stratford และ มาสเตอร์คลาสของหวานคลับภาพยนตร์ และ เกมที่ ชวน ดื่มด่ำ แต่นั่นไม่ใช่ทั้งหมด (ลองบอกพวกเขาสิ!) ยังมีเทศกาล ฟองดู อาหารอินเดียจานใหม่ มา แรง ที่แนะนำเป็นอย่างยิ่ง และ ร้านพิซซ่ามังสวิรัติแบบป๊อปอัพ ในย่านโซโห ต่อสู้กันเอง!
หากคุณต้องอยู่กับลูกอย่างทุลักทุเล – ไม่ว่าจะตลอดชีวิตหรือครึ่งเทอมก็ตาม เรามีบางอย่างที่อาจดึงพวกเขาออกจากผมของคุณเป็นเวลาสองสามชั่วโมงอันมีค่า: มาสเตอร์คลาสทำขนมสำหรับเด็กเท่านั้น! อย่างจริงจังเด็กคนไหนที่ไม่ต้องการขึ้นไปที่ข้อศอกในครีมและน้ำตาล?ทุกอย่างเกิดขึ้นในครัวของHaugenคุณรู้จักร้านอาหารที่ได้รับแรงบันดาลใจจากเทือกเขาแอลป์ใน Stratford และเซสชั่นนี้ดำเนินการโดยเชฟ (โชคดี!) ของสถานประกอบการที่นับถือ
และไม่เพียงแต่พวกเขาจะได้ลองทำอาหารและรับผ้ากันเปื้อนกลับบ้านเท่านั้น พวกเขายังได้รับอาหารทั้งหมดในราคา 20 ปอนด์… เช่นเดียวกับคุณด้วยอาหารกลางวันแบบสองคอร์สราคา 25 ปอนด์พร้อมไวน์หนึ่งแก้ว! ทุกคนเป็นผู้ชนะจดจำความตื่นเต้นเมื่อพวกเขาเปิดตัวArcelorMittal Orbit ที่น่าทึ่ง ซึ่งเป็นประติมากรรมสีแดงขนาดใหญ่ ซึ่งเป็นประติมากรรมที่ใหญ่ที่สุดในประเทศ! – โดย Anish Kapoor สำหรับการแข่งขันกีฬาโอลิมปิกที่ลอนดอนในปี 2012? จากนั้นจำได้ว่าความตื่นเต้นนั้นเพิ่มขึ้นเป็นสี่เท่าเมื่อพวกเขาเพิ่มแท่นสังเกตการณ์ – ใช่ 80 เมตรขึ้นไป!
ตอนนี้คุณสามารถพาเด็กๆ ขึ้นไปดูทิวทัศน์ของสถานที่สำคัญเกือบทั้งหมดของลอนดอน เล่นบนแผงหน้าจอสัมผัส เซลฟี่ตัวเองหน้ากระจกเว้าของ Kapoor แล้วเดินลงบันได 455 ขั้นตามด้วยเสียง ติดตั้ง… ฟรี หากคุณซื้อตั๋วเอง! เพียงใส่รหัส KGF22 ตอนชำระเงิน ผลลัพธ์หลัก!
Credit : สล็อต
